A CAPPELLA, UAB (122265244)

A CAPPELLA ĮMONĖS REITINGAS

-10
0
1
+ 10
Kodėl toks reitingas?

A CAPPELLA ĮMONĖS EKO INDEKSAS

A++
A+
A
B
C
D
E
F
G
Kodėl toks įvertinimas?

PAGRINDINIAI A CAPPELLA RODIKLIAI

Mikro

Įmonės kategorija

4

Darbuotojų skaičius

-20%

Darbuotojų pokytis per metus

897 €

Vidutinis darbo užmokestis

-13%

Darbo užmokesčio pokytis per metus

76%

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

229 tūkst. €

Pajamos

-23%

Pajamų pokytis per metus

0

Dienų skola sodrai per metus

0

Transporto priemonių skaičius

Laiku

Teikia finansines ataskaitas

A CAPPELLA REKVIZITAI SĄSKAITOMS

A CAPPELLA, UAB
Įm. kodas: 122265244
Adresas: Vilnius, Vilniaus g. 12, LT-01402
PVM mok. kodas: LT222652415
Nukopijuota

ĮMONĖS A CAPPELLA APRAŠYMAS

A CAPPELLA yra mikro uždaroji akcinė bendrovė įsteigta 1994m. Įmonės buveinė registruota Vilniaus m. sav. savivaldybėje. Juridinio asmens veikla pagal EVRK klasifikaciją yra Garso ir vaizdo įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse. Įmonės nuosavybės forma: Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo. Įmonė turi 2 akcininkus. Įmonėje dirba 4 darbuotojai. 2022m. įmonės apyvarta buvo 229.1 tūkst. EUR. Įmonė turi vidutinį Scoris reitingą (1).

INFORMACIJA APIE ĮMONĘ A CAPPELLA

Įmonės kodas 122265244
Pavadinimas A CAPPELLA, UAB
Alternatyvus Pavadinimas Uždaroji akcinė bendrovė "A CAPPELLA"
PVM kodas LT222652415
Draudėjo kodas 80050
Adresas Vilnius, Vilniaus g. 12, LT-01402
Telefonas Telefonas
Interneto svetainė https://www.acappella.lt
El. pašto adresas Pastas
Įmonės vadovas Tik registruotiems vartotojams. Įsigyti narystę
Juridinė forma Uždaroji akcinė bendrovė
Įregistruota 1994-01-12
Nuosavybės tipas Privatus
Nuosavybės forma Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo
Įstatinis kapitalas, € 2,900
Teisinis statusas Teisinis statusas neįregistruotas
Sektorius Nacionalinės privačiosios ne finansų bendrovės
EVRK2 sekcija Didmeninė ir mažmeninė prekyba; variklinių transporto priemonių ir motociklų remontas
EVRK2 skyrius Mažmeninė prekyba, išskyrus variklinių transporto priemonių ir motociklų prekybą
EVRK2 grupė Informacijos ir ryšių technologijų (irt) įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
EVRK2 klasė Garso ir vaizdo įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
EVRK2 pavadinimas Garso ir vaizdo įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
Žemėlapis
Visos Lietuvos įmonės viename žemėlapyje. Išbandykite!

NAUDOS GAVĖJAI

LR fiziniai

1

LR juridiniai

1

Užsienio fiziniai

0

Užsienio juridiniai

0

PANAŠIOS ĮMONĖS

A CAPPELLA ĮMONĖS FINANSAI

Įmonės finansinės padėties analizė
Bendrovės 2020 m. finansiniame aprašyme pateikiamas bendras balansas: turtas vertinamas 201 000 eurų, nuosavas kapitalas - 168 000 eurų, įsipareigojimai - 50 000 eurų. Pelno ir nuostolių ataskaitoje nurodyta, kad pelnas prieš mokesčius - 2 000 eurų, grynasis pelnas - 1 000 eurų, o pardavimo pajamos - 236 000 eurų. Kalbant apie finansinius rodiklius, pajamų augimas per metus buvo -1,8 %, o nuosavo kapitalo grąža - 0,80 %, grynojo pelno marža - 0,50 %.

2021 m. balansas parodė, kad bendras turtas sumažėjo iki 197 000 eurų, nuosavas kapitalas šiek tiek padidėjo iki 175 000 eurų, o įsipareigojimai - iki 28 000 eurų. Pelno ir nuostolių ataskaita atskleidė, kad gerokai padidėjo pelnas prieš apmokestinimą (9 000 eurų) ir grynasis pelnas (7 000 eurų), o pardavimo pajamos padidėjo iki 299 000 eurų. Buvo pastebėti teigiami finansiniai rodikliai: per metus pajamos padidėjo 26,9 %, nuosavo kapitalo grąža - 4,00 %, o grynojo pelno marža - 2,40 %.

2022 finansiniai metai atskleidė, kad bendrovės finansiniai rezultatai pasikeitė. Balanse užfiksuotas viso turto padidėjimas iki 229 000 eurų, nuosavo kapitalo sumažėjimas iki 146 000 eurų ir reikšmingas įsipareigojimų padidėjimas iki 102 000 eurų. Pelno (nuostolių) ataskaitoje parodytas neigiamas pelnas prieš apmokestinimą - 34 000 eurų, grynasis nuostolis - 29 000 eurų, o pardavimo pajamos sumažėjo iki 229 000 eurų. Finansiniai rodikliai atskleidė, kad per metus pajamos sumažėjo 23,4 %, nuosavo kapitalo grąža buvo -20,10 %, o grynojo pelno marža -12,80 %.

Apibendrinant galima teigti, kad šios bendrovės finansiniame aprašyme nurodomi jos finansinių rezultatų svyravimai per trejų metų laikotarpį. Nors 2021 m. bendrovė patyrė teigiamą augimą, 2022 finansiniais metais įvairiose jos finansinės veiklos srityse pastebimas nuosmukis, keliantis susirūpinimą dėl jos finansinės būklės.
tūkst. EUR 2022 2021 2020 2019 2018
Finansiniai duomenys:
Pardavimo pajamos 229 299 236 240 304
Pelnas prieš apmokestinimą -34 9 2 -28 -39
Grynasis pelnas -29 7 1 -25 -40
Nuosavas kapitalas 146 175 168 167 212
Įsipareigojimai 102 28 50 92 30
Ilgalaikis turtas 1 3 3 5 1
Trumpalaikis turtas 228 195 198 255 242
Turtas viso 229 197 201 260 243
Finansiniai rodikliai:
Pajamų pokytis y/y -23.4% +26.9% -1.8% -21.0% -14.6%
ROA -12.8% 3.6% 0.6% -9.6% -16.5%
ROE -20.1% 4.0% 0.8% -14.9% -18.9%
Pelno marža -12.8% 2.4% 0.5% -10.4% -13.2%
EBT% -15.0% 3.0% 0.6% -11.7% -12.8%
Įsipareigojimų / Nuosavybės santykis 0.7 0.2 0.3 0.5 0.1
Pajamos darbuotojui 45,811 61,877 52,390 61,279 75,959

A CAPPELLA SUMOKĖTI MOKESČIAI

Tipas Praeitų metų suma, € Šių metų suma, €
Soc. draudimo įmokos 13,668 10,381
Pardavimo pajamos

A CAPPELLA DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Analizuodami pastarųjų trejų metų Bendrovės duomenis, galime nustatyti keletą darbuotojų ir atlyginimų tendencijų. 2021 m. pabaigoje Bendrovė turėjo 5 darbuotojus, kurių vidutinis darbo užmokestis siekė 1 028 EUR. 2020-2021 m. darbuotojų skaičius nepasikeitė (0,0 proc. augimas). Tačiau jų vidutinis darbo užmokestis gerokai padidėjo - 37,6 %.

Iki 2022 m. pabaigos Bendrovė išlaikė tą pačią 5 darbuotojų darbo jėgą, o jos metinis (metinis) darbuotojų lygis nepasikeitė. Įdomu tai, kad, palyginti su praėjusiais metais, vidutinis darbo užmokestis sumažėjo 32,5 %, t. y. dabar darbuotojams mokama vidutiniškai 694 EUR.

Iki 2023 m. pabaigos pastebėtas nedidelis darbuotojų skaičiaus svyravimas. Bendrovė patyrė 20,0 % metinį nuosmukį, todėl 4 darbuotojai. Priešingai, vidutinis darbo užmokestis vėl padidėjo 29,3 %, o dabar darbuotojai uždirba vidutiniškai 897 EUR.

Apibendrinant galima teigti, kad 2021 m. Bendrovės darbuotojų skaičius nepadidėjo, o 2023 m. sumažėjo. 2021 m. pastebėtas didelis darbo užmokesčio padidėjimas, o 2022 m. sparčiai mažėjo vidutinis darbo užmokestis, tačiau 2023 m. vėl padidėjo. Šios tendencijos rodo, kad Bendrovės darbo užmokesčio politika ir užimtumo rodikliai yra subalansuoti.
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

A CAPPELLA TRANSPORTO PRIEMONĖS

A CAPPELLA SODROS SKOLOS

Skola nuo Skola iki Dienų Sodra Skola, € Ar atidėta?
2023-02-17 2024-02-21 370 0.01 Ne

VALDYMO STRUKTŪRA

Ar yra vadovas
Ar yra valdyba
Ar yra taryba

POKYČIŲ DATOS

Adresas nuo

2003-07-01

Įst kapitalas nuo

2016-10-18

Statusas nuo

1994-01-12

EVRK nuo

2007-03-28

Valdymo struktūra nuo

1994-01-12