PERPUS, UAB (122888992)

PERPUS ĮMONĖS REITINGAS

-10
0
6
+ 10
Kodėl toks reitingas?

PERPUS ĮMONĖS EKO INDEKSAS

A++
A+
A
B
C
D
E
F
G
Kodėl toks įvertinimas?

PAGRINDINIAI PERPUS RODIKLIAI

Mikro

Įmonės kategorija

8

Darbuotojų skaičius

-11%

Darbuotojų pokytis per metus

1636 €

Vidutinis darbo užmokestis

-20%

Darbo užmokesčio pokytis per metus

78%

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

667 tūkst. €

Pajamos

+ 7%

Pajamų pokytis per metus

0

Dienų skola sodrai per metus

2

Transporto priemonių skaičius

Laiku

Teikia finansines ataskaitas

PERPUS REKVIZITAI SĄSKAITOMS

PERPUS, UAB
Įm. kodas: 122888992
Adresas: Vilnius, Naujoji Riovonių g. 5, LT-03153
PVM mok. kodas: LT228889917
Nukopijuota

ĮMONĖS PERPUS APRAŠYMAS

PERPUS yra mikro uždaroji akcinė bendrovė įsteigta 1994m. Įmonės buveinė registruota Vilniaus m. sav. savivaldybėje. Juridinio asmens veikla pagal EVRK klasifikaciją yra Metalo dirbinių, dažų ir stiklo mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse. Įmonės nuosavybės forma: Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo. Įmonė priklauso vienam Lietuvių kilmės fiziniam asmeniui. Įmonėje dirba 8 darbuotojai. 2022m. įmonės apyvarta buvo 667.4 tūkst. EUR. Juridinio asmens vardu yra registruotos 2 transporto priemonės. Įmonė turi aukštą Scoris reitingą (6).

INFORMACIJA APIE ĮMONĘ PERPUS

Įmonės kodas 122888992
Pavadinimas PERPUS, UAB
Alternatyvus Pavadinimas Uždaroji akcinė bendrovė "PERPUS"
PVM kodas LT228889917
Draudėjo kodas 81299
Adresas Vilnius, Naujoji Riovonių g. 5, LT-03153
Telefonas Telefonas
Interneto svetainė https://www.perpus.lt
El. pašto adresas Pastas
Įmonės vadovas Tik registruotiems vartotojams. Įsigyti narystę
Juridinė forma Uždaroji akcinė bendrovė
Įregistruota 1994-12-12
Nuosavybės tipas Privatus
Nuosavybės forma Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo
Įstatinis kapitalas, € 18,000
Teisinis statusas Teisinis statusas neįregistruotas
Sektorius Nacionalinės privačiosios ne finansų bendrovės
EVRK2 sekcija Didmeninė ir mažmeninė prekyba; variklinių transporto priemonių ir motociklų remontas
EVRK2 skyrius Mažmeninė prekyba, išskyrus variklinių transporto priemonių ir motociklų prekybą
EVRK2 grupė Kitos namų ūkio įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
EVRK2 klasė Metalo dirbinių, dažų ir stiklo mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
EVRK2 pavadinimas Metalo dirbinių, dažų ir stiklo mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
Žemėlapis
Visos Lietuvos įmonės viename žemėlapyje. Išbandykite!

NAUDOS GAVĖJAI

LR fiziniai

1

LR juridiniai

0

Užsienio fiziniai

0

Užsienio juridiniai

0

PANAŠIOS ĮMONĖS

PERPUS ĮMONĖS FINANSAI

Įmonės finansinės padėties analizė
Per pastaruosius metus bendrovė patyrė didelį finansinį augimą. 2020 m. balanse atsispindėjo 242 000 eurų vertės turtas, 210 000 eurų nuosavas kapitalas ir 32 000 eurų įsipareigojimai. Pelno (nuostolių) ataskaitoje nurodyta, kad pelnas prieš mokesčius siekė 31 000 eurų, o grynasis pelnas - 27 000 eurų iš 461 000 eurų pardavimo pajamų. Finansiniai rodikliai parodė, kad per metus pajamos išaugo 3,7 %, nuosavo kapitalo grąža - 13 %, o grynojo pelno marža - 5,9 %.

Persikėlus į 2021 m., bendrovės finansinė padėtis sustiprėjo, nes balansas parodė, kad bendras turtas siekia 292 000 eurų, nuosavas kapitalas padidėjo iki 232 000 eurų, o įsipareigojimai - 61 000 eurų. Pelno (nuostolių) ataskaitoje matyti, kad pelnas prieš mokesčius gerokai padidėjo - 50 000 eurų, o grynasis pelnas - 42 000 eurų, palyginti su 625 000 eurų pardavimo pajamomis. Finansiniai rodikliai parodė, kad pajamos per metus gerokai išaugo - 35,6 %, o nuosavo kapitalo grąža - įspūdinga - 18,2 %, grynojo marža - 6,7 %.

2022 m. bendrovė toliau klestėjo: balansas rodė, kad bendras turtas sudarė 351 000 eurų, nuosavas kapitalas - 273 000 eurų, o įsipareigojimai - 78 000 eurų. Pelno (nuostolių) ataskaitoje nurodyta, kad pelnas prieš mokesčius sudarė 62 000 eurų, grynasis pelnas - 53 000 eurų, o pardavimo pajamos - 667 000 eurų. Finansiniai rodikliai parodė, kad per metus pajamos išaugo 6,8 %, nuosavo kapitalo grąža - 19,3 %, o grynojo pelno marža - 79 %.

Apibendrinant galima teigti, kad per pastaruosius trejus metus įmonės finansinė padėtis nuolat augo, o turtas, nuosavas kapitalas ir pardavimo pajamos didėjo. Šį augimą taip pat atspindi padidėjęs pelningumas, kaip matyti iš finansinių rodiklių.
tūkst. EUR 2022 2021 2020 2019 2018
Finansiniai duomenys:
Pardavimo pajamos 667 625 461 444 546
Pelnas prieš apmokestinimą 62 50 31 -7 16
Grynasis pelnas 53 42 27 -7 13
Nuosavas kapitalas 273 232 210 189 203
Įsipareigojimai 78 61 32 19 39
Ilgalaikis turtas 78 58 60 71 83
Trumpalaikis turtas 273 235 182 136 158
Turtas viso 351 292 242 208 241
Finansiniai rodikliai:
Pajamų pokytis y/y +6.8% +35.6% +3.7% -18.6% +22.7%
ROA 15.0% 14.4% 11.3% -3.5% 5.4%
ROE 19.3% 18.2% 13.0% -3.9% 6.4%
Pelno marža 7.9% 6.7% 5.9% -1.6% 2.4%
EBT% 9.3% 8.0% 6.7% -1.6% 2.9%
Įsipareigojimų / Nuosavybės santykis 0.3 0.3 0.2 0.1 0.2
Pajamos darbuotojui 67,874 60,963 47,687 43,016 48,518

PERPUS SUMOKĖTI MOKESČIAI

Tipas Praeitų metų suma, € Šių metų suma, €
Soc. draudimo įmokos 45,707 38,938
Pardavimo pajamos

PERPUS DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Per pastaruosius kelerius metus bendrovės darbuotojų ir atlyginimų dinamika svyravo. 2021 m. gruodžio 31 d. įmonė turėjo 11 darbuotojų, t. y. 22,2 proc. daugiau nei prieš metus. Šiuo laikotarpiu vidutinis vieno darbuotojo darbo užmokestis buvo 1 664 EUR, t. y. 23,6 % didesnis nei praėjusiais metais.

Po metų, 2022 m. gruodžio 31 d., įmonės darbuotojų skaičius sumažėjo iki 9. Palyginti su praėjusiais metais, jis smarkiai sumažėjo 18,2 %. Nepaisant šio darbuotojų sumažėjimo, vidutinis kiekvieno darbuotojo darbo užmokestis padidėjo 12,9 proc. iki 1 878 eurų.

2023 m. gruodžio 31 d. darbuotojų skaičius dar labiau sumažėjo - 11,1 %, o bendras darbuotojų skaičius pasiekė 8. Kartu su šiuo darbuotojų skaičiaus sumažėjimu pastebimai sumažėjo ir vidutinis darbo užmokestis - nuo 1 878 EUR praėjusiais metais iki 1 636 EUR, t. y. -12,9 % daugiau nei pernai. Šios tendencijos atskleidžia galimus bendrovės žmogiškųjų išteklių valdymo strategijos pokyčius ir jos dėmesio sutelkimą į sąnaudų ir atlyginimų optimizavimą.

Analizuojamu laikotarpiu bendrovės darbuotojų ir atlyginimų struktūra svyravo. Nors 2021 m. užfiksuotas ir darbuotojų skaičiaus, ir vidutinio darbo užmokesčio augimas prieš vėlesnį 2022 ir 2023 m. sumažėjimą, kyla klausimų dėl bendrovės įdarbinimo praktikos ir to, kaip besikeičiančios ekonominės sąlygos paveikė jos darbuotojų kompensavimo politiką. Ateinančiais metais atidžiai stebėdami šias tendencijas, galime gauti vertingos informacijos apie įmonės būklę ir trajektoriją.
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

PERPUS TRANSPORTO PRIEMONĖS

Gamintojas Modelis Savininkas Kiekis
FORD EDGE Pati imone 1
MERCEDES-BENZ GLC 220 d 4MATIC Pati imone 1

PERPUS SODROS SKOLOS

VALDYMO STRUKTŪRA

Ar yra vadovas
Ar yra valdyba
Ar yra taryba

POKYČIŲ DATOS

Adresas nuo

2015-06-03

Įst kapitalas nuo

2016-12-20

Statusas nuo

1994-12-12

EVRK nuo

2024-02-12

Valdymo struktūra nuo

1994-12-12