Telšių techninių apžiūrų centras, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Telšių techninių apžiūrų centras DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

Uždaroji akcinė bendrovė "Telšių techninių apžiūrų centras" Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija:

  • Darbuotojų skaičius: 37
  • Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus: +3%
  • Vidutinis darbo užmokestis: 2121 €
  • Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus: +12%
  • Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu: 120%

Darbo užmokesčio tipas Darbo užmokestis €
Vidutinis darbo užmokestis 2,121 €
Vidutinis moterų darbo užmokestis 1,003 €
Vidutinis vyrų darbo užmokestis 2,617 €
Darbo užmokesčio 25% percentilis 1,300 €
Darbo užmokesčio mediana 2,750 €
Darbo užmokesčio 75% percentilis 2,874 €

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 36 darbuotojus, t. y. šiek tiek mažiau nei praėjusiais metais, t. y. 0,0 proc. daugiau nei prieš metus. Vidutinis vieno darbuotojo darbo užmokestis buvo 1 883 EUR, t. y. 10,1 proc. didesnis nei praėjusiais metais.

2022 m. gruodžio 31 d. darbuotojų skaičius padidėjo iki 37, t. y. 2,8 proc. per metus. Padidėjus užimtumui, gaunamas didesnis vidutinis darbo užmokestis, kuris dabar yra 1 950 EUR vienam darbuotojui. Tai reiškia, kad vidutinis darbo užmokestis per metus padidėjo 3,6 %.

Žvelgdami į ateitį, iki 2023 m. gruodžio 31 d. Bendrovės darbuotojų skaičius šiek tiek padidės - iš viso 38 darbuotojai. Dabar metinis augimas siekia 2,7 proc. Tuo pat metu, palyginti su praėjusiais metais, vidutinis vieno darbuotojo darbo užmokestis gerokai padidėjo - 17,2 %. Dabar vidutinis darbo užmokestis siekia 2 285 EUR.

Kalbant apie darbuotojų skaičių, Bendrovė mato stabilų, nors ir minimalų augimą. Tiek darbuotojų skaičius, tiek vidutinis darbo užmokestis kasmet palaipsniui didėja. Įspūdingas pokytis - vidutinis vieno darbuotojo darbo užmokestis, kuris nuo 2021 m. iki 2023 m. per metus augo. Tai rodo, kad Bendrovė įsipareigoja investuoti į darbo užmokestį ir vertina savo darbuotojų vertę. Tačiau darbuotojų skaičiaus didėjimas vis dar yra lėtas, o tai rodo, kad Bendrovė aktyviai nesiekia sparčios plėtros. Todėl galime daryti išvadą, kad Bendrovė nuolat auga, daugiausia dėmesio skirdama darbuotojų investicijoms ir darbo užmokesčio augimui.