Drauge linksmiau, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Drauge linksmiau DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

VšĮ "Drauge linksmiau" Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija:

  • Darbuotojų skaičius: 5
  • Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus: +0%
  • Vidutinis darbo užmokestis: 622 €
  • Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus: +6%
  • Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu: 46%

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Pateiktuose duomenyse galime analizuoti darbuotojų ir atlyginimų tendencijas, remdamiesi trimis skirtingais Bendrovės laiko momentais.

2021 m. pabaigoje Bendrovė iš viso turėjo 5 darbuotojus, o tai yra įspūdingas 25,0 % metinis augimas. Tai rodo, kad, palyginti su praėjusiais metais, Bendrovė sėkmingai padidino darbuotojų skaičių 25 proc. Vidutinis darbuotojų darbo užmokestis buvo 577 eurai, o tai reiškia, kad per metus gerokai sumažėjo -33,0 %. Šis didelis vidutinio darbo užmokesčio sumažėjimas gali būti susijęs su tokiais veiksniais kaip Bendrovės darbo jėgos sudėties pokytis arba išorės ekonominės sąlygos, darančios įtaką darbo užmokesčiui tuo metu.

Kitais, 2022 m., Bendrovėje nuolat dirbo 5 darbuotojai. Metinis augimas sumažėjo iki 0,0 %, o tai rodo, kad darbo jėga pasiekė stabilų dydį. Vidutinis Bendrovės darbo užmokestis ir toliau mažėjo (4,5 proc. per metus), nors darbo jėga reikšmingai nepasikeitė. Tai rodo, kad išorės ekonominiai veiksniai šiuo laikotarpiu galėjo turėti įtakos darbuotojų atlyginimui.

Iki 2023 m. pabaigos bendrovės padėtis smarkiai pasikeitė. Čia darbuotojų skaičius išliko pastovus - 5, o metinis augimas buvo stabilus - 0,0 %. Tai reiškia, kad darbo jėga išlaikė savo dydį ir sudėtį per metus. Stebina tai, vidutinis darbo užmokestis smarkiai išaugo 34,7% per metus 2023. Šis staigus augimas gali būti susijęs su įvairiais veiksniais, pavyzdžiui, pagerinti pramonės, veiklos rezultatais pagrįstas paskatas, ar vidaus įmonės politiką, darančią įtaką darbuotojų atlyginimus.

Apibendrinant galima teigti, kad per stebimą laikotarpį bendrovės darbuotojų skaičius augo, o vidutinis darbo užmokestis svyravo. Tyrimo pradžioje 2021 m. matėme didelį metinį darbuotojų augimą ir gerokai sumažėjusį vidutinį darbo užmokestį. 2022 m. darbuotojų skaičius išliko stabilus - atlyginimai ir toliau mažėjo. Tačiau iki 2023 m. darbo jėgos dydis išliko stabilus, o atlyginimai gerokai padidėjo, o tai pakeitė ankstesnę tendenciją.