VITMILSA, UAB (110432664) įmonės darbuotojai ir atlyginimai

Analizuodami bendrovės darbuotojų duomenis ir pastarųjų trejų metų atlyginimų tendencijas, galime pastebėti tam tikrus darbuotojų skaičiaus ir vidutinio darbo užmokesčio modelius.

2021 m. pabaigoje (gruodžio 31 d.) Bendrovė turėjo 4 darbuotojų. Palyginti su praėjusiais metais, darbuotojų skaičius per metus nepadidėjo. Kalbant apie vidutinį darbo užmokestį, jis gerokai padidėjo - nuo nenurodytų bazinių metų iki 656 eurų vienam darbuotojui, t. y. 54,5 proc. per metus.

Iki 2022 m. pabaigos (gruodžio 31 d.) bendrovės darbuotojų skaičius išliko stabilus ir vėl siekė 4. Tai buvo dvejų metų iš eilės laikotarpis, kai nebuvo jokio užimtumo augimo. Nors darbuotojų skaičius išliko toks pat, jų vidutinis darbo užmokestis gerokai pasikeitė. 2022 m. vidutinis darbo užmokestis sumažėjo iki 505 eurų, taigi, palyginti su 2021 m. vidutiniu atlyginimu, jis sumažėjo 23,0 %.

Naujausiais 2023 m. gruodžio 31 d. duomenimis, Bendrovė išlaikė nuoseklų 4 darbuotojų skaičių. Toks nuolatinis metinis augimas gali reikšti stabilumą arba tvirtą dabartinės bendrovės dydžio laikymąsi, kalbant apie darbuotojų skaičių. Kalbant apie atlyginimus, vidutinis darbo užmokestis sumažėjo nežymiai, bet pastebimai - 2,6 %. Per praėjusius metus jis sumažėjo nuo 505 iki 492 eurų.

Apibendrinant galima teigti, kad per stebimą laikotarpį bendrovė nuolat išlaikė 4 darbuotojus, o vidutinis darbo užmokestis smarkiai ir nuosekliai keitėsi. 2021 m. darbo užmokestis smarkiai išaugo, o kitais metais gerokai sumažėjo, o 2023 m. - palyginti nežymiai.