M-1, UAB darbuotojai ir atlyginimai
M-1 DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI
Darbo užmokesčio (DU) informacija
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Dėmesio! Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2023m. pabaigai. Jeigu manote, kad jis netikslus - praneškite mums.
Per pastaruosius trejus metus Bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijos svyravo. 2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 19 darbuotojų, t. y. per metus padidėjo -5,0 %, palyginti su praėjusiais metais. Per šį laikotarpį vidutinis darbo užmokestis buvo 4 230 eurų, o per metus jis gerokai išaugo - 29,8 %.2022 m. gruodžio 31 d. Bendrovei pradėjus veikti, jos darbuotojų skaičius išliko stabilus - 19 darbuotojų, t. y. per metus padidėjo 0,0 %. Tačiau, palyginti su praėjusiais metais, vidutinis darbo užmokestis sumažėjo 2,0 % ir sudarė 4 144 EUR.
2023 m. gruodžio mėn. Bendrovė išlaikė 19 darbuotojų lygį, o tai rodo, kad jos darbuotojų skaičius, palyginti su ankstesniais metais, neaugo. Tačiau, palyginti su 2022 m. gruodžio 31 d., vidutinis darbo užmokestis gerokai pasikeitė - 34,0 % per metus iki 2 734 eurų. Šios darbo užmokesčio tendencijos rodo didelius darbo užmokesčio svyravimus per stebimą laikotarpį.
Apibendrinant galima teigti, kad per visą stebimą laikotarpį Bendrovės darbuotojų skaičius buvo stabilus, o darbuotojų skaičius svyravo ne daugiau kaip 5 %. Nors 2021 m. vidutinis darbo užmokestis gerokai padidėjo, nuo to laiko šis augimas sulėtėjo: 2022 m. jis šiek tiek sumažėjo, o 2023 m. smarkiai sumažėjo. Atsiradus šioms tendencijoms, Bendrovės darbo jėga ir kompensavimas susidūrė su kintančia dinamika, kuriai galėjo turėti įtakos ekonominės sąlygos arba strateginiai sprendimai organizacijos viduje.
Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.