Matininkai, UAB darbuotojai ir atlyginimai
korporacija Matininkai DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI
Darbo užmokesčio (DU) informacija
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Dėmesio! Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2023m. pabaigai. Jeigu manote, kad jis netikslus - praneškite mums.
Per trejus metus iš eilės Bendrovė patyrė skirtingas darbuotojų skaičiaus ir vidutinio darbo užmokesčio tendencijas. 2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 27 darbuotojus, t. y. 6,9 % mažiau nei praėjusiais metais. Per tą patį laikotarpį vidutinis šių darbuotojų darbo užmokestis buvo 2 023 EUR, t. y. 35,2 % didesnis nei pernai.Kitais metais, 2022 m. gruodžio 31 d., darbuotojų skaičius dar labiau sumažėjo - 3,7 %, o tai reiškia, kad bendras skaičius sumažėjo iki 26. Nepaisant to, kad ankstesniais metais padidėjo atlyginimai, 2022 m. vidutinis darbo užmokestis gerokai sumažėjo - 35,3 % ir sudarė 1 308 EUR.
Pereinant prie 2023 m. gruodžio 31 d., darbuotojų mažėjimo tendencija sustiprėjo - sumažėjo 34,6 proc., t. y. 17 darbuotojų. Tačiau nagrinėjant atlyginimus, pastebimas 23,9 % padidėjimas. 2023 m. pabaigoje vidutinis darbo užmokestis buvo 1 621 euras.
Apibendrinant galima teigti, kad bendrovės darbuotojų skaičius per šiuos metus nuolat mažėjo, o vidutinis darbo užmokestis svyravo nuo staigaus augimo iki nuosmukio, o 2023 m. padidėjo kukliau. Dėl šio modelio bendrovės sprendimus priimantys asmenys turi atlikti išsamesnę analizę, kad visapusiškai suprastų šias tendencijas lemiančius veiksnius ir rastų galimus sprendimus, kaip išlaikyti tinkamą pusiausvyrą tarp darbuotojų skaičiaus ir darbo užmokesčio augimo.
Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.