STRĖLĖ, VšĮ darbuotojai ir atlyginimai

Analizuojant bendrovės darbuotojų duomenis ir atlyginimų tendencijas 2021, 2022 ir 2023 m., galima padaryti keletą reikšmingų pastabų.

2021 m. pabaigoje (gruodžio 31 d.) Bendrovė iš viso turėjo 5 darbuotojus. Šis skaičius išliko toks pat kaip ir praėjusiais metais, o tai rodo 0 % metinį užimtumo augimą. Pagal vidutinį darbo užmokestį darbuotojai per mėnesį uždirbo 479 eurus. Tačiau, palyginti su praėjusiais metais, jis sumažėjo 3,7 proc.

Kitais metais Bendrovės darbo užmokesčio struktūra labai pasikeitė. Iki 2022 m. pabaigos bendras darbuotojų skaičius vėl išliko 5, o tai rodo, kad darbuotojų skaičius nepakito ir per metus išaugo 0 %. Nors užimtumo rodikliai išliko stabilūs, pastebimas ryškus vidutinio darbo užmokesčio pokytis. Nuo 479 eurų praėjusiais metais iki 557 eurų darbuotojų vidutinis mėnesinis darbo užmokestis padidėjo 16,4 proc.

Tačiau 2023 m. tendencija pasikeitė. Tų metų pabaigoje (gruodžio 31 d.) darbuotojų skaičius išliko stabilus - 5 darbuotojai, todėl užimtumo augimas, palyginti su ankstesniais metais, siekė 0 %. Deja, vidutinis darbo užmokestis sumažėjo: darbuotojams buvo mokama 405 eurai, t. y. 27,4 proc. mažiau nei 2022 m.

Apibendrinant galima teigti, kad 2021-2023 m. bendrovės darbuotojų skaičius pastebimai nepasikeitė. Nors 2021 m. vidutinis darbo užmokestis sumažėjo -3,7 %, o 2022 m. išaugo daugiau nei vidutiniškai 16,4 %, 2023 m. duomenys pranešė apie staigų 27,4 % sumažėjimą, o tai rodo darbo užmokesčio nepastovumą per metus.