Ūkininko patarėjas, UAB darbuotojai ir atlyginimai

2021 m. Bendrovė turi 27 darbuotojų, t. y. per metus sumažėjo 20,6 %. 2021 m. vidutinis darbuotojų darbo užmokestis yra 1 299 EUR, o per metus jis padidėjo 19,0 %.

2022 m. Bendrovės darbuotojų skaičius padidės iki 28, t. y. per metus augs 3,7 proc. Nepaisant šio augimo, vidutinis darbo užmokestis per metus šiek tiek padidėjo - 0,2 proc. iki 1 302 eurų.

Artėjant 2023 m., matome, kad darbuotojų skaičius sumažėjo iki 23, t. y. per metus sumažėjo 17,9 %. Kartu su šiuo darbuotojų skaičiaus sumažėjimu per metus gerokai padidėjo vidutinis darbo užmokestis - 34,6 proc. iki 1 752 eurų.

Kalbant apie bendras tendencijas, atrodo, kad Bendrovės darbuotojų skaičius svyruoja: 2021 m. ir 2023 m. jis sumažėjo, o 2022 m. - sustojo. Taip pat svarbu atkreipti dėmesį į Bendrovės metinį darbo užmokesčio padidėjimą: 2021 m. jis gerokai išaugo, o 2022 m. - mažiau, o 2023 m. - labai šoktelėjo. Šie darbuotojų skaičiaus ir darbo užmokesčio pokyčiai gali rodyti, kad Bendrovė priima strateginius sprendimus ir reaguoja į išorės ekonomines sąlygas.

Apibendrinant galima teigti, kad 2021 ir 2023 m. Bendrovės darbuotojų skaičius sumažėjo, o 2021 m. darbuotojų atlyginimai gerokai išaugo, o 2022 m. - nuosaikiai, o 2023 m. - gerokai šoktelėjo, o tai rodo, kad veiklos sąnaudos arba pastangos pritraukti ir išlaikyti geriausius talentus gali padidėti. Tačiau ši analizė grindžiama tik pateiktais kelių momentų finansiniais duomenimis, kuriuos reikėtų papildyti papildomais duomenimis, kad būtų galima visapusiškai suprasti verslo dinamiką ir strategijas per ilgesnį laikotarpį.