Akmenės cementas, AB darbuotojai ir atlyginimai

2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 433 darbuotojų, t. y. per metus sumažėjo 2,5 proc., palyginti su praėjusiais metais. Vidutinis darbo užmokestis siekė 2 413 eurų, o tai rodo 14,1 proc. metinį augimą.

Iki 2022 m. gruodžio 31 d. pabaigos Bendrovės darbuotojų skaičius šiek tiek sumažėjo - 429 darbuotojai, arba metinis augimo tempas buvo -0,9 %. Nepaisant to, vidutinis darbo užmokestis toliau didėjo ir siekė 2 902 eurus, t. y. 20,3 proc. daugiau nei praėjusiais metais. Šis vidutinio darbo užmokesčio padidėjimas reiškia didesnį metinį augimą nei ankstesnis palyginimas.

Pereinant prie 2023 m. pabaigos, Bendrovės darbuotojų skaičius šiek tiek padidėjo - iš viso dirbo 438 darbuotojai, t. y. 2,1 proc. daugiau nei prieš metus. Nepaisant išaugusio darbuotojų skaičiaus, pastebimas kontrastingas vidutinio darbo užmokesčio sumažėjimas - 2 811 eurų, t. y. metinis augimas siekė -3,1 %. Šis pokytis buvo netikėtas, nes per pastaruosius dvejus metus Bendrovės vidutinis darbo užmokestis nuolat didėjo.

Apibendrinant galima teigti, kad Bendrovės darbuotojų skaičius svyravo, nuosekliai didėjo atlyginimai, o 2023 m. netikėtai sumažėjo. Kalbant apie užimtumą, bendrovės darbo jėga išliko palyginti stabili, o per trejus metus įvyko nedidelių svyravimų. Tačiau metinis pastovus teigiamas metinis vidutinio darbo užmokesčio augimo tempas rodo daug žadančias bendrovės darbuotojų finansines perspektyvas. Tai kartu su per pirmuosius dvejus metus stebėtu darbuotojų skaičiaus augimu rodo, kad Bendrovė strategiškai stengiasi valdyti ir paskirstyti išteklius, įskaitant atlyginimus, kad paremtų ir skatintų augimą. Tačiau vidutinio darbo užmokesčio sumažėjimas 2023 m. yra verta dėmesio ir iki šiol nenuspėjama tendencija, kuri pastebima tolesnėje analizėje.