Skirlita, UAB (153673436) įmonės darbuotojai ir atlyginimai

Nagrinėdami bendrovės darbuotojų ir pajamų duomenų tendencijas per trejų metų laikotarpį nuo 2021 iki 2023 m., pirmiausia apžvelgsime darbuotojų skaičių. 2021 m. Bendrovė iš viso pranešė apie 34 darbuotojus, t. y. per metus padidėjo 3,0 %. Iki 2022 m. pabaigos buvo 32 darbuotojai, t. y. per metus sumažėjo 5,9 %. Tačiau kitais, 2023 m., darbuotojų skaičius padidėjo iki 33, t. y. per metus padidėjo 3,1 %.

Kalbant apie vidutinį darbuotojų darbo užmokestį, galima pastebėti tam tikrą mažėjimo tendenciją. 2021 m. vidutinis darbo užmokestis buvo 2655 EUR, t. y. 25,9 % mažesnis nei pernai. Iki 2022 m. pabaigos vidutinis darbo užmokestis padidėjo iki 2845 eurų, t. y. 7,1 proc. Tačiau 2023 m. Bendrovės vidutinis darbo užmokestis smarkiai išaugo iki 4329 EUR, t. y. 52,2 % per metus. Šis didelis vidutinio darbo užmokesčio padidėjimas gali atspindėti Bendrovės įdarbinimo strategijos pokytį, daugiausia dėmesio skiriant aukštesnės kvalifikacijos darbuotojams, arba pataisą po pradinio 2021 m. sumažėjimo.

Apibendrinant galima daryti išvadą, kad per pastaruosius trejus metus Bendrovės darbuotojų skaičius ir darbuotojų atlyginimai svyravo. Nors darbuotojų skaičius šiek tiek padidėjo, laikui bėgant jis nebuvo nuoseklus. Tuo pat metu įvyko reikšmingų darbuotojų atlyginimų pokyčių - 2022-2023 m. jie gerokai padidės. Labai svarbu stebėti būsimus Bendrovės darbuotojų valdymo veiksmus, ypač siekiant išlaikyti gerą pusiausvyrą tarp darbuotojų skaičiaus ir panaudoto darbo užmokesčio.