Vaiko užuovėja, VšĮ darbuotojai ir atlyginimai

Pastaraisiais metais Bendrovė susidūrė su svyruojančiomis darbuotojų skaičiaus ir atlyginimų tendencijomis. Remiantis 2021, 2022 ir 2023 m. duomenimis, galima pastebėti tam tikrus dėsningumus.

2021 m. Bendrovėje dirbo 16 darbuotojų, t. y. 15,8 proc. mažiau nei praėjusiais metais. Vidutinis darbuotojų darbo užmokestis per mėnesį buvo 1038 EUR, t. y. -29,8 % pokytis, palyginti su praėjusiais metais. Mažėjantys atlyginimai gali reikšti, kad Bendrovė patyrė ekonominių sunkumų arba kad reikia mažinti išlaidas.

Pereinant prie 2022 m., darbuotojų skaičius išliko toks pat - 16 darbuotojų. Tačiau Bendrovės vidutinis darbo užmokestis per mėnesį padidėjo iki 1391 EUR, o tai rodo, kad, palyginti su praėjusiais metais, darbuotojų atlyginimai padidėjo 34,0 %. Šis atlyginimų augimas rodo teigiamą tendenciją ir investicijas į darbo jėgą.

Galiausiai 2023 m. Bendrovėje dirbo 14 darbuotojų, t. y. -12,5 proc. mažiau nei prieš metus. Nepaisant sumažėjusio darbuotojų skaičiaus, vidutinis darbo užmokestis padidėjo iki 1482 eurų per mėnesį, t. y. 6,6 proc. daugiau nei 2022 m. Tai rodo, kad Bendrovė ir toliau investuoja į savo darbuotojus, o jos personalo struktūra nuolat tobulinama.

Apibendrinant galima daryti išvadą, kad duomenys rodo nevienareikšmiškas pastarųjų kelerių metų tendencijas, apimančias darbuotojų skaičiaus mažėjimą ir nuolatines investicijas į darbuotojų atlyginimus ir atlyginimus. Šios tendencijos rodo ir pastangas valdyti Bendrovės biudžetą, ir nuolatinį įsipareigojimą užtikrinti darbuotojų gerovę.