GLOBAY, UAB darbuotojai ir atlyginimai

Per pastaruosius kelerius metus bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijos svyravo. 2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 5 darbuotojus, t. y. 16,7 proc. mažiau nei praėjusiais metais. Vidutinis atlyginimas šiems darbuotojams buvo 497 eurai, t. y. 19,0 proc. daugiau nei prieš metus.

Iki 2022 m. pabaigos, gruodžio 31 d., darbuotojų skaičius išliko nepakitęs ir siekė 5, o tai reiškia 0,0 proc. metinį augimą. Nepaisant stabilios darbo jėgos, vidutinis darbo užmokestis bendrovėje sumažėjo iki 435 eurų, t. y. 12,5 proc., palyginti su praėjusiais metais.

Tačiau kalbant apie numatomus 2023 m. duomenis, atrodo, kad personalo padėtis pasikeitė. Iki 2023 m. gruodžio 31 d. Bendrovėje turėtų dirbti 4 darbuotojai, t. y. 20,0 proc. mažiau darbuotojų nei 2022 m. pabaigoje. Įdomu tai, kad tuo metu, kai darbuotojų skaičius sumažėjo, darbo užmokestis gerokai padidėjo. Apskaičiuota, kad 2023 m. vidutinis darbuotojų darbo užmokestis bus 624 EUR, t. y. 43,5 % didesnis nei 2022 m.

Apibendrinant galima teigti, kad per pastaruosius dvejus metus bendrovės darbuotojų skaičius sumažėjo, o vidutinis darbo užmokestis padidėjo. Tuo tarpu, nors 2023 m. darbo jėga dar labiau mažės, manoma, kad darbo užmokestis gerokai padidės. Šios tendencijos gali nurodyti galimus veiksnius, tokius kaip mažinimas, atsistatydinimas, darbuotojų išlaikymo strategijos ar didesnis konkurencingumas sektoriuje. Tačiau norint tiksliai interpretuoti ir paaiškinti tendencijas, reikėtų išsamesnės analizės.