Gadara, UAB darbuotojai ir atlyginimai

Gadara DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Šioje analizėje mes išnagrinėsime bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijas per trejus metus. 2021 m. pabaigoje (gruodžio 31 d.) Bendrovė turėjo stabilią 4 darbuotojų darbo jėgą, o darbuotojų skaičius per metus nepasikeitė. Vidutinis atlyginimas siekė 855 eurus, t. y. 32,4 proc. daugiau nei praėjusiais metais.

2022 m. pabaigoje (gruodžio 31 d., 2022 m.) Bendrovė išlaiko tą patį darbuotojų skaičių - 4 darbuotojų, o jų skaičius, palyginti su ankstesniais metais, nepasikeitė. Vidutinis šio laikotarpio darbo užmokestis padidėjo iki 921 euro, t. y. 7,7 proc. daugiau nei praėjusiais metais.

Iki 2023 m. pabaigos (2023 m. gruodžio 31 d.) bendrovės darbuotojų skaičius išliks 4, o tai reiškia nuolatinį darbo jėgos stabilumą. Buvo pastebėtas tolesnis vidutinio darbo užmokesčio padidėjimas, kuris padidėjo iki 1022 eurų. Tai reiškia, kad vidutinis darbo užmokestis per metus padidėjo 11 proc.

Apibendrinant galima teigti, kad per šiuos trejus metus bendrovė išlaikė darbuotojų skaičiaus pastovumą, jos darbo jėga reikšmingai nepadidėjo ir nesumažėjo. Tačiau darbo užmokestis didėjo: 2021 m. jis per metus išaugo 32,4 %, o 2022 m. ir 2023 m. augimas buvo palaipsniui mažesnis, bet stabilus - atitinkamai 7,7 % ir 11 %. Tai rodo, kad bendrovės darbuotojams, nepaisant nuolatinio personalo skaičiaus didėjimo tendenciją.