Gydančios rankos, UAB darbuotojai ir atlyginimai
Gydančios rankos DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Dėmesio! Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2023m. pabaigai. Jeigu manote, kad jis netikslus - praneškite mums.
Šioje analizėje, remdamiesi turimais 2021, 2022 ir 2023 m. duomenimis, išnagrinėsime Bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijas.2021 m. Bendrovė iš viso turėjo 6 darbuotojus. Per metus darbo jėga išliko tokia pati - per metus ji padidėjo 0,0 %. Vidutinis darbuotojų darbo užmokestis 2021 m. buvo 934 eurai, t. y. -2,8 proc. mažesnis nei praėjusiais metais.
2022 m. Bendrovė išlaikė savo 6 narių darbo jėgą, nes vėl buvo 0,0 proc. metinis augimas. Tačiau vidutinis darbo užmokestis darbuotojams buvo teigiamas pokytis. 2022 m. vidutinis darbo užmokestis padidėjo iki 1027 eurų, t. y. 10,0 proc. daugiau nei per metus.
2023 m. Bendrovės darbo jėga šiek tiek sumažėjo. Darbuotojų skaičius sumažėjo iki 5, o tai atitinka -16,7 % metinį augimą. Nepaisant mažėjančios darbo jėgos, Bendrovės vidutinis darbo užmokestis gerokai padidėjo. 2023 m. vidutinis darbo užmokestis gerokai išaugo - iki 1592 eurų, t. y. 55,0 proc. daugiau nei pernai.
Apibendrinant galima teigti, kad Bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijos rodo gana stabilią darbo jėgą per pastaruosius trejus metus: 2022 ir 2023 m. vidutinis darbo užmokestis padidėjo, tačiau darbo jėgos dydis svyravo, o 2023 m., palyginti su ankstesniais metais, sumažėjo. Tai gali būti laikina tendencija arba platesnės strateginės kaitos požymių organizacijos viduje. Apskritai duomenys rodo, kad Bendrovė yra įsipareigojusi išlaikyti konkurencingą darbo užmokesčio lygį, kartu lanksčiai valdydama savo darbo jėgos dydį.
Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.