ADAMPOLIS-NT, UAB darbuotojai ir atlyginimai

Pateiktuose duomenyse galime analizuoti bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijas trejus metus iš eilės. 2021 m. gruodžio 31 d. įmonė turėjo 13 darbuotojų, kurių metinis sumažėjimas buvo -27,8 %. Nepaisant sumažėjusio darbuotojų skaičiaus, vidutinis darbo užmokestis eurais, palyginti su praėjusiais metais, gerokai išaugo - 62,5 proc. ir sudarė 1656 eurus.

Po metų, iki 2022 m. gruodžio 31 d., darbuotojų skaičius išliko nepakitęs - 13, o tai reiškia 0,0 proc. metinį pokytį. Pažymėtina, kad vidutinis darbo užmokestis padidėjo 14,5 proc. iki 1897 eurų.

Peršokus į 2023 m. pabaigą, Bendrovė vis dar išlaikė tą pačią 13 darbuotojų darbo jėgą, o metinis augimas siekė 0,0 %. Tačiau vidutinis darbo užmokestis gerokai šoktelėjo - 30,9 % ir pasiekė 2484 eurus.

Apskritai, Bendrovė parodė stabilią darbo jėgą tam tikrame duomenų rinkinyje, o metinis darbo užmokestis kasmet didėjo daugiau nei 14 %. Šie skaičiai rodo dideles investicijas į darbuotojų kompensavimą, nepaisant to, kad per pradinį laikotarpį sumažėjo darbuotojų skaičius. Nors per pastaruosius dvejus metus darbuotojų skaičius išlieka pastovus, didėjantis vidutinis darbo užmokestis rodo darbo užmokesčio augimo tendenciją Bendrovėje.