City centre hotel, UAB darbuotojai ir atlyginimai

Analizuodami pateiktus duomenis, stebime bendrovės darbuotojų ir atlyginimų tendencijas per trejus metus. 2021 m. pabaigoje Bendrovėje dirbo 69 darbuotojai, t. y. 60,5 proc. daugiau nei praėjusiais metais. Vidutinis šių darbuotojų darbo užmokestis buvo 1 433 EUR, tačiau, palyginti su praėjusiais metais, jis neaugo (0,0 %).

Pereinant prie 2022 m. pabaigos, Bendrovės darbo jėga mažėjo, tačiau nuolat augo, o bendras darbuotojų skaičius pasiekė 82 darbuotojus, t. y. 18,8 proc. daugiau nei prieš metus. Kartu su šiuo darbuotojų padidėjimu vidutinis bendrovės darbo užmokestis padidėjo nuo 1 433 eurų 2021 m. iki 1 627 eurų, t. y. 13,6 proc. daugiau nei prieš metus.

2023 m. duomenys rodo, kad bendrovės darbuotojų skaičius išliko pastovus - 82 darbuotojai, o tai rodo stabilų augimo laikotarpį - 0,0 proc. per metus. Šiais metais bendrovės vidutinis darbo užmokestis, palyginti su praėjusiais metais, augo šiek tiek lėčiau - nuo 1 627 eurų iki 1 693 eurų, t. y. šiek tiek padidėjo 4,1 proc. per metus.

Per šiuos trejus metus bendrovė demonstravo savo darbo jėgos plėtros modelį, kartu nuosekliai didindama vidutinį darbo užmokestį. 2021-2022 m. užimtumo ir darbo užmokesčio augimo tempai buvo ryškesni, o tai rodo agresyvios, tačiau valdomos bendrovės plėtros etapą. Kalbant apie 2023 m., nuoseklus darbuotojų skaičius rodo stabilumą, o vis dar esamas atlyginimų augimas reiškia, kad nuolat įsipareigojama darbuotojų kompensacijoms.