Mars Lietuva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 33 m. 3 mėn.

Atnaujinti

Mars Lietuva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

793

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+1% (+9)

Vidutinis darbo užmokestis

3427 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+3% (+85 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

212%

3 427 € vs 1 613 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Mars Lietuva, UAB (kodą 111446581) yra stambi įmonė, vykdanti paruošto ėdalo gyvūnams augintiniams gamybą. Per nagrinėjamą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 795 darbuotojai, 2024 m. – 791, 2025 m. – 793, o 2026 m. kol kas – 790. Tai rodo, kad naujausias laikotarpis yra beveik toks pat kaip 2025 m., tik šiek tiek mažesnis, o dviejų metų darbuotojų pokytis taip pat yra labai nedidelis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo €2,681.00 2023 m. iki €3,187.14 2024 m. ir €3,401.24 2025 m., o 2026 m. kol kas pasiekė €3,756.86. Tai reiškia 10.5% augimą per metus ir 17.9% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €35.62 mln. Veiklos našumo rodikliai taip pat aukšti: pajamos vienam darbuotojui sudaro €310.0 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €12.9 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 34%
Vyr. 66%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3035 €
Vyrai
3632 €

Vadovo lytis

Moteris