Lietuvių literatūros ir tautosakos institutas - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 6 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

118

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+4% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

3235 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+385 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

116%

3 235 € vs 2 781 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

9,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Lietuvių literatūros ir tautosakos institutas (kodas 111955176) yra vidutinė įstaiga, vykdanti humanitarinių mokslų tyrimus ir taikomąją veiklą. Per pateiktą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 116 darbuotojų, 2024 m. taip pat 116, 2025 m. rodiklis sumažėjo iki 112, o 2026 m. kol kas siekia 114. Tai rodo, kad personalo apimtis iš esmės išlieka stabili, nors 2025 m. buvo trumpalaikis sumažėjimas. Naujausiais duomenimis, darbuotojų skaičius per metus padidėjo 1,8 %, o per dvejus metus pokytis sudarė -1,7 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €2,145.96 2023 m. iki €2,642.25 2024 m., €2,928.96 2025 m. ir €3,241.22 2026 m. Jis per metus padidėjo 10,7 %, o per dvejus metus – 22,7 %. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €4.43 mln.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3428 €
Vyrai
2622 €

Vadovo lytis

Moteris