Nordic Metrology Science, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Nordic Metrology Science - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

70

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-24% (-24)

Vidutinis darbo užmokestis

2537 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-15 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

2 537 € vs 2 157 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

67,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Nordic Metrology Science, UAB (įmonės kodas 120229395) yra vidutinė įmonė, vykdanti matavimo priemonių patikrą bei kalibravimą. Darbuotojų skaičiaus dinamika rodo ryškų mažėjimą po 2024 m. 2023 m. vidutiniškai dirbo 116 darbuotojų, 2024 m. šis skaičius padidėjo iki 122, tačiau 2025 m. sumažėjo iki 94, o 2026 m. kol kas vidutiniškai siekia 75. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius sumažėjo 20,2 %, o per dvejus metus nuo 2024 m. – 38,5 %, todėl matomas reikšmingas personalo mažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €2,021.50 2023 m. iki €2,323.82 2024 m., €2,522.39 2025 m. ir €2,709.59 2026 m. kol kas. Tai sudaro 7,4 % metinį augimą ir 16,6 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €2.44M. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €46.3K, o pelnas vienam darbuotojui yra -€2.6K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 51%
Vyr. 49%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2592 €
Vyrai
2479 €

Vadovo lytis

Moteris