ROVABO, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 34 m. 6 mėn.

ROVABO - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

14

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+30% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1869 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+195 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

79%

1 869 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

14,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ROVABO, UAB (kodas 121308027) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų mašinų ir įrangos didmeninę prekybą. Jos darbuotojų skaičius pastaraisiais metais nuosekliai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 9 2023 m. iki 10 2024 m., 11 2025 m. ir 14 so far in 2026, todėl įmonė jau yra aiškiai virš 2023 m. lygio. Tai reiškia 27,3% darbuotojų augimą per metus ir 40,0% per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet kilo: nuo €1 695,56 2023 m. iki €1 787,89 2024 m., €1 978,34 2025 m. ir €2 026,48 so far in 2026. Pastaruoju laikotarpiu atlyginimų augimas buvo nuosaikus — 2,4% per metus ir 13,3% per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir darbo užmokesčio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €340,4 tūkst. Pajamingumas taip pat atrodo solidžiai: pajamos vienam darbuotojui sudaro €253,3 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui — €13,4 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 71%
Vyr. 29%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1848 €
Vyrai
1922 €

Vadovo lytis

Moteris