MEDICATA FILIA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 9 mėn.

Atnaujinti

MEDICATA FILIA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1485 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+109 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

92%

1 485 € vs 1 613 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

11,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
MEDICATA FILIA, UAB (kodas 123432212) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų, niekur kitur nepriskirtų, maisto produktų gamybą. Įmonės darbuotojų skaičius išliko nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 18 darbuotojų, 2024 m. taip pat 18, 2025 m. – 17, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 17. Per dvejų metų laikotarpį darbuotojų skaičius šiek tiek sumažėjo, tačiau bendras užimtumo lygis išliko panašus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo €1,222.30 2023 m. iki €1,321.92 2024 m., €1,451.29 2025 m. ir €1,481.77 2026 m. kol kas. Tai reiškia 2,1% metinį ir 12,1% dvejų metų augimą. Remiantis paskutiniu vidutiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €302.3K. Našumo rodikliai rodo €46.2K pajamų vienam darbuotojui ir €1.1K pelno vienam darbuotojui, todėl pelningumas, palyginti su apyvarta, yra nedidelis. Apskritai įmonė veikia su kompaktiška komanda, stabiliu personalo lygiu ir nuosekliai augančiu darbo užmokesčiu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 65%
Vyr. 35%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1473 €
Vyrai
1506 €

Vadovo lytis

Vyras