ID Vilnius, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 4 mėn.

Atnaujinti

ID Vilnius - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

93

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+11% (+9)

Vidutinis darbo užmokestis

3852 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+260 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

3 852 € vs 3 257 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

19,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ID Vilnius, UAB (kodas 123615345) yra vidutinė įmonė, vykdanti kompiuterijos infrastruktūros, duomenų apdorojimo, interneto serverių prieglobos ir susijusią veiklą. 2023 m. vidutinis darbuotojų skaičius siekė 142, 2024 m. padidėjo iki 147, o 2025 m. sumažėjo iki 83. 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius kol kas siekia 87, tai yra 4,8% daugiau nei prieš metus, tačiau 40,8% mažiau nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €3,341.23 2023 m. iki €3,813.90 2024 m., 2025 m. šiek tiek sumažėjo iki €3,619.98, o 2026 m. kol kas pasiekė €4,120.94. Tai reiškia 13,8% metinį augimą ir 8,1% augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir darbo užmokestį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €4.30 mln. Apskritai įmonėje matomas mažesnis darbuotojų skaičius 2025–2026 m. ir ryškus atlygio augimas paskutiniais metais.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 46%
Vyr. 54%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3533 €
Vyrai
4129 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3