VILDIKA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 3 mėn.

Atnaujinti

VILDIKA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

27

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+14% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

2234 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-4% (-78 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

150%

2 234 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
VILDIKA, UAB (kodas 123633891) yra Smulki įmonė, vykdanti baldų, apšvietimo įrangos, indų ir stalo įrankių ir kitų namų ūkio prekių mažmeninės prekybos veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus išliko nedidelis ir gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 25 darbuotojai, 2024 m. – 23, 2025 m. – 22, o 2026 m. kol kas vidurkis siekia 24 darbuotojus. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus padidėjo 9,1 %, o per dvejus metus yra 4,3 % didesnis, nors dėl mažo kolektyvo tokius pokyčius reikėtų vertinti atsargiai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1 848,01 2023 m. iki €1 938,84 2024 m. ir €2 072,74 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia €1 984,87. Palyginti su 2025 m., tai yra 4,2 % mažiau, tačiau vis tiek 2,4 % daugiau nei 2023 m. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €571,6 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €135,2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €12,6 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 21%
Vyr. 79%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2253 €
Vyrai
2229 €

Vadovo lytis

Vyras