EVA KING, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 5 mėn.

Atnaujinti

EVA KING - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

32

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

3606 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+359 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

152%

3 606 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

27,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
EVA KING, UAB (kodas 123960117) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų mašinų ir įrangos didmeninę prekybą. Jos darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį buvo gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 30 darbuotojų, 2024 m. ir 2025 m. – po 32, o 2026 m. kol kas – 33. Tai reiškia, kad 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius yra 3,1 % didesnis nei prieš metus ir 3,1 % didesnis nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo kasmet: nuo €2,551.57 2023 m. iki €2,816.81 2024 m., €2,850.19 2025 m. ir €3,000.75 2026 m. kol kas. 2026 m. atlyginimų augimas siekė 5,3 % per metus ir 6,5 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1.19M. Apskritai matomas nuoseklus personalo išlaikymas ir saikingas atlygio augimas 2026 m.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 21%
Vyr. 79%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
4226 €
Vyrai
3440 €

Vadovo lytis

Vyras