ARKĖJA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 3 mėn.

Atnaujinti

ARKĖJA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

707 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+87 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

54%

707 € vs 1 322 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

15,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ARKĖJA, UAB (kodas 124483996) yra smulki įmonė, vykdanti tyrimo ir privačios apsaugos veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 9 2023 m. iki 13 2024 m., o 2025 m. ir 2026 m. pradžioje išliko toks pats – 13. Tai rodo, kad po spartesnio darbuotojų skaičiaus augimo bendrovė pastaraisiais metais palaiko stabilų personalo lygį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai augo: 541,33 EUR 2023 m., 629,29 EUR 2024 m., 672,58 EUR 2025 m. ir 688,71 EUR so far in 2026. Naujausias atlygis yra 2,4 % didesnis nei 2025 m. ir 9,4 % didesnis nei 2024 m., todėl matomas nuosaikus atlygio augimas. Esant dabartiniam darbuotojų skaičiui, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 107,4 tūkst. EUR. Veiklos produktyvumo rodikliai yra kuklūs: pajamos vienam darbuotojui sudaro 9,2 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 140 EUR. Apskritai įmonė pasižymi nedidele, stabilia komanda, nuosekliu atlyginimų didėjimu ir ribotu pelningumu vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 40%
Vyr. 60%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
769 €
Vyrai
666 €

Vadovo lytis

Moteris