MEDIASKOPAS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 10 mėn.

Atnaujinti

MEDIASKOPAS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

27

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2441 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+178 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

75%

2 441 € vs 3 257 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
MEDIASKOPAS, UAB (kodas 124636456) yra Smulki įmonė, vykdanti kompiuterijos infrastruktūros, duomenų apdorojimo, interneto serverių paslaugų (prieglobos) ir susijusią veiklą. Pastaraisiais metais darbuotojų skaičius išliko gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 24 darbuotojai, 2024 m. – 27, 2025 m. – 28, o 2026 m. duomenimis iki šiol vidurkis siekia 27. Tai reiškia, kad einamaisiais, dar nebaigtais 2026 m., darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m. lygis; metinis pokytis sudaro -3,6%, o lyginant su 2023 m. rodiklis išlieka aukštesnis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat svyravo saikingai: 2023 m. jis siekė €2 266,01, 2024 m. – €2 495,94, 2025 m. – €2 360,39, o 2026 m. iki šiol – €2 468,41. Taigi atlyginimai yra didesni nei 2023 m. lygis, nors 2025 m. buvo kiek mažesni. Palyginti su 2025 m., 2026 m. atlyginimų augimas siekia 4,6%, o per dvejus metus pokytis yra -1,1%. Remiantis naujausiu atlygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €799,8 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 74%
Vyr. 26%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2510 €
Vyrai
2243 €

Vadovo lytis

Moteris