LINEA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 26 m. 4 mėn.

LINEA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

32

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+7% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

3377 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+3% (+93 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

142%

3 377 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
LINEA, UAB (kodas 125286998) yra maža įmonė, vykdanti medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninę prekybą. Jos darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 28 darbuotojai, 2024 m. – 29, 2025 m. – 28, o 2026 m. kol kas – 29. Tai rodo tik nedidelius svyravimus 28–29 darbuotojų intervale, o naujausias vidutinis darbuotojų skaičius siekia 29. Palyginti su praėjusiais metais, darbuotojų skaičius padidėjo 3,6%, tačiau dėl nedidelės bazės dviejų metų pokytį reikėtų vertinti atsargiai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €2,569.02 2023 m. iki €2,886.74 2024 m., €3,161.34 2025 m. ir €3,265.61 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekė 3,3% per metus ir 13,1% per dvejus metus. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlyginimų duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €1.14 mln. Įmonė pasižymi stabiliu darbuotojų skaičiumi ir nuosekliai didėjančiu darbo užmokesčiu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 61%
Vyr. 39%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2990 €
Vyrai
3976 €

Vadovo lytis

Vyras