Socialinės garantijos, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Uždaroji akcinė draudimo brokerių bendrovė Socialinės garantijos - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

54

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1057 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+16% (+159 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

32%

1 057 € vs 3 347 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

3,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Socialinės garantijos, UAB (kodas 125488416) yra vidutinė įmonė, vykdanti draudimo agentų ir brokerių veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius buvo gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 52 darbuotojai, 2024 m. ir 2025 m. – po 54, o 2026 m. so far vidutiniškai 55. Tai rodo tik nedidelį darbuotojų skaičiaus padidėjimą tiek per pastaruosius metus, tiek per dvejų metų laikotarpį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo €813.47 2023 m. iki €858.21 2024 m., €975.16 2025 m. ir €1,191.58 2026 m. so far. Pastarieji metai rodo ryškų atlygio kilimą, o dvejų metų augimas taip pat yra reikšmingas. Remiantis naujausiu darbuotojų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €786.4K. Vienam darbuotojui tenkančios pajamos sudaro €43.4K, o pelnas – €5.6K, todėl matomas stabilus personalo mastas ir augantis atlygio lygis.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 89%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1048 €
Vyrai
1129 €

Vadovo lytis

Vyras