METALO FORMA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 4 mėn.

Atnaujinti

METALO FORMA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1505 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+17 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

80%

1 505 € vs 1 891 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
METALO FORMA, UAB (įmonės kodas 125646738) yra Mikro dydžio bendrovė, vykdanti kitų, niekur kitur nepriskirtų, metalo gaminių gamybą. Jos darbuotojų skaičius buvo stabilus: vidutiniškai po 10 darbuotojų kiekvienais pateiktais metais nuo 2023 m. iki šiol 2026 m. Tai reiškia, kad per laikotarpį darbuotojų skaičius nesikeitė, o dvejų metų pokytis taip pat yra lygus nuliui. Darbo užmokestis augo nuosekliai. Vidutinis mėnesinis bruto atlyginimas padidėjo nuo €1,174.69 2023 m. iki €1,282.51 2024 m., €1,391.87 2025 m. ir pasiekė €1,424.41 šiemet, t. y. 2026 m. iki šiol. Tai atitinka 2.3% metinį augimą ir 11.1% augimą per dvejus metus. Remiantis paskutiniais darbo užmokesčio ir užimtumo duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €170.9K. Veiklos produktyvumo rodikliai rodo €25.0K pajamas vienam darbuotojui ir -€6.2K pelno vienam darbuotojui, todėl pelningumas vienam darbuotojui yra neigiamas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1359 €
Vyrai
1652 €

Vadovo lytis

Vyras