Patikima linija, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Patikima linija - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

109

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-25% (-38)

Vidutinis darbo užmokestis

4017 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+56 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

169%

4 017 € vs 2 370 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

30,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Patikima linija, UAB (kodas 136019174) yra vidutinė įmonė, veikianti variklinių transporto priemonių kėbulų gamybos bei priekabų ir puspriekabių gamybos veikloje. 2023 m. vidutinis darbuotojų skaičius siekė 103, 2024 m. padidėjo iki 147, 2025 m. pasiekė 149, o 2026 m. duomenys rodo 135 vidutinius darbuotojus. Tai reiškia, kad 2026 m. vidurkis kol kas mažesnis nei 2025 m., o darbuotojų skaičius per metus sumažėjo 9,4%, palyginti su prieš dvejus metus – 8,2%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €3,329.02 2023 m. iki €3,882.02 2024 m., 2025 m. siekė €3,830.42, o 2026 m. kol kas yra €3,607.97. Palyginti su 2025 m., tai 5,8% mažiau, o per dvejus metus – 7,1% mažiau. Remiantis naujausiu darbuotojų vidurkiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €5.84 mln. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €274.4 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €5.3 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 94%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2952 €
Vyrai
4090 €

Vadovo lytis

Vyras