ARTKNITA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 1 mėn.

Atnaujinti

ARTKNITA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

33

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-9% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

1361 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+86 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

93%

1 361 € vs 1 462 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

11,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ARTKNITA, UAB (kodas 148172968) priskiriama smulkiai įmonei ir vykdo viršutinių drabužių siuvimo (gamybos) veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 47 darbuotojai, 2024 m. – 38, 2025 m. – 35, o 2026 m. iki šiol vidurkis siekia 33 darbuotojus. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius sumažėjo 5,7% per metus ir 13,2% per dvejus metus, todėl matomas nuoseklus, o ne staigus mažėjimas. Tuo pat metu darbo užmokestis augo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo nuo €1 025,45 2023 m. iki €1 133,97 2024 m., €1 279,25 2025 m. ir €1 408,22 2026 m. iki šiol. Tai sudaro 10,1% augimą per metus ir 24,2% per dvejus metus. Vertinant pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlyginimų lygį, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €557,7 tūkst. Produktyvumo rodikliai rodo €20,1 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir -€933 pelno vienam darbuotojui, todėl pelningumas išlieka ribotas nepaisant augančių atlyginimų.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)