Skira, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 5 mėn.

Skira - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-17% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

956 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-25% (-307 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

64%

956 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,6 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Skira, UAB (kodas 151318632) yra mikro įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Per visą turimą laikotarpį darbuotojų skaičius buvo nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 8 darbuotojai, 2024 m. – 6, 2025 m. – 6, o 2026 m. kol kas – 5. Tai rodo palaipsnį darbuotojų skaičiaus mažėjimą, įskaitant vieno darbuotojo sumažėjimą naujausiais, dar nebaigtais 2026 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo €1,004.25 2023 m. iki €1,137.10 2024 m., 2025 m. iš esmės išliko stabilus (€1,136.80), o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €959.51. Palyginti su 2025 m., naujausias atlygis yra apie 15.6% mažesnis, be to, jis yra žemesnis ir nei 2024 m. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas 2026 m. kol kas siekia apie €57.6K.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.