Neringos pirminės sveikatos priežiūros centras, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Neringos pirminės sveikatos priežiūros centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

36

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+9% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

2334 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-11% (-310 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

123%

2 334 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

45,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Neringos pirminės sveikatos priežiūros centras, VšĮ (kodas 152765472) yra smulki įmonė, vykdanti medicinos specialistų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 38, 2024 m. sumažėjo iki 32, 2025 m. padidėjo iki 33, o 2026 m. kol kas sudaro 34. Tai rodo nedidelį atsigavimą po 2024 m. kritimo: darbuotojų skaičius per metus augo 3,0 %, o per dvejus metus – 6,2 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo: nuo €2,357.85 2023 m. iki €2,380.25 2024 m., €2,402.38 2025 m. ir €2,431.55 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekė 1,2 % per metus ir 2,2 % per dvejus metus, todėl darbo užmokestis didėjo tolygiai. Vertinant pagal naujausią vidutinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €992.1K. Kadangi 2026 m. dar nepasibaigę, šie rodikliai apima tik šių metų laikotarpį iki šiol.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 86%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2380 €
Vyrai
2037 €

Vadovo lytis

Moteris