Neringos vanduo, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 3 mėn.

Neringos vanduo - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-3% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1988 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+75 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

91%

1 988 € vs 2 193 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Neringos vanduo, UAB (kodas 152767676) yra smulki bendrovė, vykdanti vandens surinkimo ir valymo veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius pastaraisiais metais buvo stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 27 darbuotojai, 2024 m. ir 2025 m. – po 28, o 2026 m. iki šiol vidurkis taip pat siekia 28. Tai rodo tik nedidelį užimtumo pokytį. Darbo užmokestis augo nuosekliai kartu su gana stabiliu darbuotojų skaičiumi. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis padidėjo nuo €1,594.78 2023 m. iki €1,840.09 2024 m., €1,962.21 2025 m. ir €2,120.50 2026 m. iki šiol. Tai atitinka 8.1% metinį augimą ir 15.2% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu atlygio lygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €712.5K. Produktyvumo rodikliai rodo €33.1K pajamų vienam darbuotojui ir -€9.9K pelno vienam darbuotojui, tad pastaruoju laikotarpiu vienam darbuotojui tenkanti pelno dalis yra neigiama.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 21%
Vyr. 79%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1714 €
Vyrai
2063 €

Vadovo lytis

Vyras