Šalva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 9 mėn.

Šalva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

19

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-20% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

1088 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-15 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

46%

1 088 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

27,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Šalva, UAB (įmonės kodas 155294538) yra smulki įmonė, vykdanti pieno produktų, kiaušinių bei valgomųjų aliejaus ir riebalų didmeninę prekybą. Vidutinis darbuotojų skaičius nuosekliai mažėjo: nuo 28 darbuotojų 2023 m. iki 26 2024 m., 24 2025 m. ir 21 darbuotojo so far in 2026. Lyginant su 2024 m., naujausiais nebaigto laikotarpio duomenimis fiksuojamas 12,5% sumažėjimas, o per dvejus metus pokytis siekia -19,2%. Tuo pačiu metu darbo užmokestis augo. Vidutinis mėnesio bruto atlygis padidėjo nuo 902,27 € 2023 m. iki 950,61 € 2024 m., 1 052,48 € 2025 m. ir 1 131,58 € so far in 2026. Tai sudaro 7,5% metinį augimą ir 19,0% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 285,2 tūkst. €. Darbo našumo rodikliai rodo 147,3 tūkst. € pajamas vienam darbuotojui, o pelnas vienam darbuotojui buvo neigiamas ir siekė -5,5 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1084 €
Vyrai
1093 €

Vadovo lytis

Moteris