SAVINGĖ, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 0 mėn.

Atnaujinti

SAVINGĖ - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

93

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+4% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

1791 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+142 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

75%

1 791 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

24,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SAVINGĖ, UAB (įmonės kodas 158834911) yra Vidutinė įmonė, vykdanti Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninę prekybą. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 92 darbuotojai, 2024 m. – 96, 2025 m. – 92, o 2026 m. iki šiol vidurkis siekia 95 darbuotojus. Tai reiškia, kad naujausiu laikotarpiu darbuotojų skaičius padidėjo 3,3 % per metus, o per dvejus metus pokytis sudaro apie -1,0 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo 1 394,89 EUR 2023 m. iki 1 409,79 EUR 2024 m., 1 518,89 EUR 2025 m. ir 1 608,76 EUR 2026 m. iki šiol. Tai atitinka 5,9 % metinį ir 14,1 % dvejų metų darbo užmokesčio augimą. Remiantis pateiktais duomenimis, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas yra 1,83 mln. EUR. Produktyvumo rodikliai taip pat reikšmingi: pajamos vienam darbuotojui siekia 86,2 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 2,0 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 48%
Vyr. 52%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1559 €
Vyrai
2009 €

Vadovo lytis

Vyras