Jargala, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Jargala - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

93

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+21% (+15)

Vidutinis darbo užmokestis

1523 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+25% (+302 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

102%

1 523 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

35,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Jargala, UAB (įmonės kodas 159592425) yra vidutinė įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės darbuotojų skaičius mažėjo nuo 90 vidutiniškai 2023 m. iki 82 2024 m. ir 73 2025 m., o 2026 m. iki šiol vėl padidėjo iki 85 vidutiniškai. Tai rodo ryškesnį sumažėjimą 2023–2025 m. ir atsigavimą naujausiais, dar nebaigtais 2026 m. duomenimis. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius 2026 m. iki šiol yra didesnis 16,4%, o per dvejus metus nuo 2024 m. jis išaugo 3,7%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet kilo: nuo €1 040,06 2023 m. iki €1 130,89 2024 m., €1 290,68 2025 m. ir €1 417,82 2026 m. iki šiol. Atitinkamai algos augo 9,8% per metus ir 25,4% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1,45 mln. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €88,7 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €696.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 90%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1320 €
Vyrai
1547 €

Vadovo lytis

Vyras