Neris, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 6 mėn.

Neris - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

27

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-13% (-4)

Vidutinis darbo užmokestis

2835 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+2% (+70 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

191%

2 835 € vs 1 488 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Neris, UAB (kodas 159594390) yra smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybos veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 35 žmonės, 2024 m. – 33, 2025 m. – 31, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 29 darbuotojus. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius, palyginti su praėjusiais metais, sumažėjo 6,5%, o per dvejus metus – 12,1%. Tuo pat metu vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo: nuo €2,189.51 2023 m. iki €2,398.68 2024 m., €2,712.11 2025 m. ir €2,781.10 2026 m. iki šiol. Pastaruoju laikotarpiu atlyginimų augimas siekė 2,5%, o per dvejus metus – 15,9%. Remiantis dabartiniu darbuotojų vidurkiu ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €967.8 tūkst. Veiklos efektyvumą rodo €165.1 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €5.9 tūkst. pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis