CHEMTAGRA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 2 mėn.

Atnaujinti

CHEMTAGRA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1656 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+5 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

70%

1 656 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
CHEMTAGRA, UAB (kodas 160446218) yra Mikro dydžio įmonė, vykdanti kitų chemijos produktų didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius visais turimais laikotarpiais išliko stabilus – vidutiniškai po 10 darbuotojų 2023 m., 2024 m., 2025 m. ir so far in 2026, todėl ryškesnių personalo pokyčių nematyti. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo 1 485,08 Eur 2023 m. iki 1 666,48 Eur 2024 m., o vėliau sumažėjo iki 1 629,67 Eur 2025 m. ir 1 608,73 Eur so far in 2026. Tai reiškia, kad atlyginimai yra 1,3 % mažesni nei prieš metus ir 3,5 % mažesni nei prieš dvejus metus. Esant 10 darbuotojų ir naujausiam atlygio lygiui, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 193,0 tūkst. Eur. Apskritai matomas nedidelis, stabilus kolektyvas ir vidutiniai atlygio svyravimai po stipresnio augimo 2024 m.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 40%
Vyr. 60%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1315 €
Vyrai
1883 €

Vadovo lytis

Vyras