Biudžetinė įstaiga Liolių socialinės globos namai - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 34 m. 1 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

94

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-4)

Vidutinis darbo užmokestis

2170 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+268 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

108%

2 170 € vs 2 014 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

19,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Biudžetinė įstaiga Liolių socialinės globos namai (kodas 162768381) yra vidutinė įstaiga, vykdanti stacionarinę vyresnio amžiaus ar turinčių fizinę negalią asmenų globos veiklą. Darbuotojų skaičius per turimus metus išliko gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 94 darbuotojai, 2024 m. – 95, 2025 m. – 97, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 95 darbuotojai. Tai reiškia, kad einamaisiais metais rodiklis yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m., tačiau bendras personalo lygis išlieka stabilus. Per dvejus metus darbuotojų skaičius vis dar yra didesnis nei 2023 m., todėl reikšmingų struktūrinių pokyčių nematyti. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo 1 567,89 EUR 2023 m. iki 1 725,58 EUR 2024 m., 1 959,60 EUR 2025 m. ir 2 149,53 EUR 2026 m. so far. Per metus atlygis padidėjo 9,7%, o per dvejus metus – 24,6%. Remiantis paskutiniais personalo ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 2,45 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 88%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2122 €
Vyrai
2531 €

Vadovo lytis

Vyras