Rimtrans, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Rimtrans - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

28

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+19% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

1391 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+98 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

93%

1 391 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rimtrans, UAB (kodas 165768511) yra Smulki įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko gana stabilus, tačiau šiek tiek sumažėjo, palyginti su 2023 m., kai vidutiniškai dirbo 33 žmonės. 2024 m. vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo iki 29, 2025 m. – iki 27, o 2026 m. kol kas siekia 28. Taigi naujausias vidutinis darbuotojų skaičius yra arti praėjusių metų lygio, bet mažesnis nei 2023 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo €1,217.24 2023 m. iki €1,242.24 2024 m., €1,410.16 2025 m. ir €1,529.14 2026 m. Wage augimas sudarė 8.4% per metus ir 23.1% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €513.8K. Našumo rodikliai rodo €80.9K pajamų vienam darbuotojui ir €223 pelno vienam darbuotojui, todėl įmonė generuoja reikšmingą apyvartą, tačiau pelningumas vienam darbuotojui išlieka labai nedidelis.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)