MELINGOS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 0 mėn.

MELINGOS KELIAI - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

81

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+10% (+7)

Vidutinis darbo užmokestis

2179 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+2 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

111%

2 179 € vs 1 962 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

23,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
MELINGOS, UAB (kodas 167600971) yra vidutinė įmonė, vykdanti kelių ir automagistralių tiesimą. Įmonės darbuotojų skaičius didėjo nuo 53 vidutinių darbuotojų 2023 m. iki 64 2024 m., 74 2025 m. ir 75 vidutiniškai so far 2026 m. Tai reiškia 1,4 % darbuotojų augimą per metus ir 17,2 % augimą per dvejus metus, todėl matomas nuoseklus komandos plėtros trendas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kito: 1 499,63 € 2023 m., 1 781,52 € 2024 m. ir 1 911,90 € 2025 m., o so far 2026 m. siekė 1 652,96 €. Palyginti su 2025 m., atlyginimai sumažėjo 13,5 %, o per dvejus metus – 7,2 %. Apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas yra apie 1,49 mln. €. Našumo rodikliai rodo 139,6 tūkst. € pajamų vienam darbuotojui ir 5,1 tūkst. € pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 92%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1938 €
Vyrai
2198 €

Vadovo lytis

Vyras