Pakruojo Elsana, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 32 m. 10 mėn.

Pakruojo Elsana - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

20

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-13% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

1522 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+162 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

97%

1 522 € vs 1 568 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

9,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Pakruojo Elsana, UAB (kodas 168004369) yra Smulki įmonė, vykdanti vandentiekio, šildymo ir oro kondicionavimo sistemų įrengimo veiklą. Darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį buvo gana stabilus, tačiau pamažu mažėjo: vidutiniškai dirbo 23 darbuotojai 2023 m. ir 2024 m., 22 darbuotojai 2025 m., o 21 darbuotojas – jau 2026 m. kol kas. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus sumažėjo 4,5 %, o per dvejus metus – 8,7 %, nors tokio dydžio įmonėje net vieno žmogaus pokytis reikšmingai veikia rodiklius. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis sumažėjo nuo 1 395,00 € 2023 m. iki 1 222,48 € 2024 m., o vėliau padidėjo iki 1 335,40 € 2025 m. ir 1 380,26 € 2026 m. kol kas. Tai sudaro 3,4 % augimą per metus ir 12,9 % per dvejus metus. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 347,8 tūkst. €. Produktyvumo rodikliai rodo 44,2 tūkst. € pajamas vienam darbuotojui ir -2,2 tūkst. € pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis