Telšių rajono senelių globos namai - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 3 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

46

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1916 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+147 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

95%

1 916 € vs 2 014 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

40,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Telšių rajono senelių globos namai (įmonės kodas 180707024) yra Smulki įstaiga, vykdanti stacionarinę vyresnio amžiaus ar turinčių fizinę negalią asmenų globos veiklą. Darbuotojų skaičius per pastaruosius ketverius metus buvo gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 51 darbuotojas, 2024 m. – 45, 2025 m. – 45, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 47. Tai rodo nedidelį personalo atsigavimą 2026 m. po sumažėjimo 2024 m., palyginti su 2023 m. Lyginant su 2024 m., vidutinis darbuotojų skaičius 2026 m. kol kas yra didesnis 4,4 %, o per dvejus metus pokytis taip pat siekia +4,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuo €1 548,70 2023 m. iki €1 785,37 2024 m. ir €1 843,22 2025 m., o 2026 m. kol kas sudaro €1 798,89. Tai yra šiek tiek mažiau nei 2025 m., tačiau gerokai daugiau nei 2023 m.; dvejų metų augimas siekia 0,8 %, o metinis pokytis –2,4 %. Pagal naujausią personalo ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1,01 mln.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis