VAATC, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 5 mėn.

VAATC - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

168

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+32% (+30)

Vidutinis darbo užmokestis

3747 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+308 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

201%

3 747 € vs 1 867 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
VAATC, UAB (kodas 181705485) yra stambi įmonė, vykdanti nepavojingųjų atliekų rinkimo veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus nuosekliai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 79 2023 m. iki 82 2024 m., 2025 m. pasiekė 94, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 101 darbuotojas. Tai reiškia nuoseklų komandos didėjimą: per metus augimas sudarė 7,5 %, o per dvejus metus – 23,2 %. Atlyginimai taip pat reikšmingai kilo. Vidutinis mėnesio bruto darbo užmokestis padidėjo nuo 2 208,64 € 2023 m. iki 2 501,81 € 2024 m., 2 881,49 € 2025 m. ir 3 504,39 € 2026 m. kol kas. Tai sudaro 21,6 % augimą per metus ir 40,1 % per dvejus metus. Esant naujausiam darbuotojų skaičiui, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 4,25 mln. €. Finansiniai produktyvumo rodikliai rodo 309,7 tūkst. € pajamų vienam darbuotojui ir 33,8 tūkst. € pelno vienam darbuotojui, kas rodo gana produktyvią darbo jėgą.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 34%
Vyr. 66%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3810 €
Vyrai
3714 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:5
M:3