Maniga, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 5 mėn.

Atnaujinti

Maniga - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

89

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+8% (+7)

Vidutinis darbo užmokestis

3111 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+5% (+140 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

199%

3 111 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

34,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Maniga, UAB (įmonės kodas 183837560) yra Vidutinė įmonė, vykdanti kelio dangos ir stovėjimo aikštelių ženklinimo veiklą. Darbuotojų skaičius per turimus metus nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 78 darbuotojai, 2024 m. – 85, 2025 m. – 86, o 2026 m. iki šiol – 89. Tai reiškia 3,5 % augimą per paskutinius metus ir 4,7 % padidėjimą per dvejus metus, rodantį palaipsnį komandos plėtimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 2 349,93 EUR 2023 m. iki 2 522,93 EUR 2024 m. ir 2 853,64 EUR 2025 m., o 2026 m. iki šiol siekė 2 636,60 EUR. Palyginti su prieš dvejus metus, atlygis yra 4,5 % didesnis, nors, lyginant su 2025 m., fiksuotas 7,6 % sumažėjimas. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlyginimus metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 2,82 mln. EUR. Našumo rodikliai rodo 114,6 tūkst. EUR pajamas vienam darbuotojui ir 4,0 tūkst. EUR pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 95%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3256 €
Vyrai
3103 €

Vadovo lytis

Vyras