Utenos rajono savivaldybės administracija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

157

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-1% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

3120 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+331 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

126%

3 120 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

7,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Utenos rajono savivaldybės administracija (kodas 188710442) priskiriama vidutinio dydžio darbdaviams ir vykdo Lietuvos Respublikos savivaldybių veiklą (EVRK P.84.11.10). Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 150, 2024 m. – 154, 2025 m. – 157, o 2026 m. kol kas taip pat 157. Tai rodo nuoseklų augimą ankstesniais metais ir stabilumą naujausiais, dar nepasibaigusiais 2026 m. Per pastaruosius dvejus metus darbuotojų skaičius padidėjo 1,9%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuo 2 265,67 EUR 2023 m. iki 2 545,38 EUR 2024 m., 2 771,96 EUR 2025 m. ir 2 916,20 EUR 2026 m. kol kas. Tai reiškia 5,2% metinį augimą ir 14,6% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 5,49 mln. EUR. Apskritai matyti stabili savivaldybės administracija, kurioje darbuotojų skaičius šiek tiek didėjo, o atlyginimai nuosekliai kilo.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 83%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3051 €
Vyrai
3452 €

Vadovo lytis

Vyras