Informatikos ir ryšių departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 11 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

165

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-1% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2809 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+158 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

113%

2 809 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

13,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Įmonė 188774822, Informatikos ir ryšių departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos, priskiriama vidutinei įmonei ir vykdo centrinių administracinių institucijų įstatymų leidžiamąją ir vykdomąją veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 151, 2024 m. padidėjo iki 161 ir 2025 m. liko toks pats, o 2026 m. iki šiol sudaro 157 darbuotojus. Tai rodo, kad 2026 m. užimtumas yra šiek tiek mažesnis nei ankstesniais dvejais metais; metinis pokytis sudaro -2,5 proc., o dviejų metų palyginimas taip pat yra -2,5 proc. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuo 2 131,76 Eur 2023 m. iki 2 433,18 Eur 2024 m. ir 2 654,88 Eur 2025 m., o 2026 m. iki šiol pasiekė 2 709,05 Eur. Tai reiškia 2,0 proc. augimą per metus ir 11,3 proc. per dvejus metus. Pagal paskutinį vidutinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 5,10 mln. Eur.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 52%
Vyr. 48%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2617 €
Vyrai
3017 €

Vadovo lytis

Vyras