Širvintų Lauryno Stuokos-Gucevičiaus gimnazija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 31 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

47

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2689 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+213 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

122%

2 689 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Širvintų Lauryno Stuokos-Gucevičiaus gimnazija (įmonės kodas 190360892) yra maža organizacija, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Jos darbuotojų skaičius išliko stabilus ir nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 46 darbuotojai, 2024 m. – 45, 2025 m. – 46, o 2026 m. kol kas – 45. Kadangi darbuotojų skaičius nedidelis, šie pokyčiai rodo tik nedidelius personalo svyravimus, o ne platesnį masto pasikeitimą. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius 2026 m. kol kas yra 2,2% mažesnis, o per dvejų metų laikotarpį nuo 2024 m. iki 2026 m. jis iš esmės nepasikeitė. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo 1 877,56 EUR 2023 m. iki 2 171,88 EUR 2024 m., 2 417,09 EUR 2025 m. ir 2 582,41 EUR 2026 m. kol kas. Tai sudaro 6,8% metinį ir 18,9% dvejų metų atlygio augimą. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 1,39 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 89%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2800 €
Vyrai
1774 €

Vadovo lytis

Moteris